Nezavisni sindikat Aerodroma Crne Gore (NSACG) poslao je priopćenje u kojem piše kako je predsjednici Sindikata, Biljani Knežević, uručen otkaz ugovora o radu. Nakon višemjesečnih ukazivanja na eventualne nepravilnosti i obraćanja nadležnim institucijama i javnosti, pokrenuta su tri paralelna disciplinska postupka, koja su okončana otkazom, te smatraju kako je riječ o odmazdi zbog čestih prijavljivanja nepravilnosti te kaznenih prijava protiv izvršnog direktora Aerodroma Crne Gore Roka Tolića i predsjednice Odbora direktora Jelene Maraš.
-Navedeni postupci za utvrđivanje odgovornosti su — prema našoj dokumentaciji — bili zasnovani upravo na njenim sindikalnim aktivnostima, tj. sindikalnom dopisu rukovodstvu poduzeća (izvršni direktor i Odbor direktora) i uzbunjivačkim obraćanjima organima i javnosti, uključujući podnošenje prijava nadležnim institucijama zbog sumnji na nepravilnosti. Nakon višemjesečnih ukazivanja na eventualne nepravilnosti i obraćanja nadležnim institucijama i javnosti, pokrenuta su tri paralelna disciplinska postupka, koja su okončana otkazom ugovora o radu; navedeni postupci su, prema našoj dokumentaciji, bili povezani s njenim sindikalnim aktivnostima i uzbunjivačkim obraćanjima organima i javnosti, uključujući podnošenje prijava nadležnim institucijama zbog sumnji na nepravilnosti, bez prejudiciranja bilo čije odgovornosti.
Stav Izvršnog odbora Nezavisnog sindikata: Na osnovu dostupne dokumentacije i kronologije događaja postoje snažni indikatori da je otkaz posljedica odmazde prema sindikalnoj predstavnici. Smatramo da je ovo presedan u Crnoj Gori: da se predsjednici sindikata, koja pritom ima aktivni status zviždača i status osobe s invaliditetom, uruči otkaz. Tražimo hitnu institucionalnu provjeru zakonitosti postupanja rukovodstva i osiguranje jamčenih prava, u skladu s važećim zakonima i europskim standardima slobodnog sindikalnog udruživanja i govora u javnom interesu.
Ključne činjenice (sažetak i kontekst)
Kaznene prijave sindikata:
Kao predsjednica NSACG, Biljana Knežević je podnijela više kaznenih prijava, i to protiv izvršnog direktora, predsjednice kao i članova Odbora direktora, zbog osnovane sumnje da su njihovim postupanjem nastupili elementi kaznene odgovornosti.
Neuobičajeni tempo disciplinskih postupaka:
U periodu 15–22. rujna 2025. pokrenuta su tri nova postupka za utvrđivanje odgovornosti u svega sedam dana; s njima ukupan broj postupaka protiv Biljane Knežević dostiže sedam. Ovakav obrazac može ukazivati na elemente zlostavljanja na radu (mobinga) ili na obrazac koji se u praksi kolokvijalno opisuje kao “crtanje otkaza”.
Inicijativa postupaka:
Prema našoj dokumentaciji, prva dva postupka inicirao je izvršni direktor Roko Tolić, a treći predsjednica Odbora direktora Jelena Maraš. Ovakva okolnost, u kontekstu ranije podnijetih krivičnih prijava protiv istih osoba, može povećati osnovanu sumnju na moguće mjere odmazde.
Status zviždača i invaliditet:
Biljana Knežević ima status zviždača kao i status osobe s invaliditetom (utvrđen postotak od 50%). Svako stavljanje u nepovoljniji položaj u vezi s prijavljivanjem nepravilnosti bilo bi protivno ustavnim i zakonskim garancijama zabrane diskriminacije i zaštite zviždača. Pozivamo Inspekciju rada, Zaštitnika ljudskih prava i sloboda, Agenciju za sprječavanje korupcije, kao i sve nadležne institucije i tužilaštva, da hitno poduzmu radnje iz svoje nadležnosti radi provjere zakonitosti postupanja i zaštite jamčenih prava. Obavještavamo da su predstavnici Europske unije u Crnoj Gori već informirani o predmetu i da im je dostavljena osnovna dokumentacija, te ćemo ih blagovremeno izvještavati o daljem toku postupka.
Ovaj slučaj nije spor „jednog zaposlenog“. Radi se o slobodi sindikalnog organiziranja, zaštiti zviždača i javnom interesu, uključujući standarde odgovornog upravljanja u javnim poduzećima. Način na koji se ovaj slučaj razriješi poslat će poruku svim radnicima u Crnoj Gori: smiju li bez straha ukazivati na nepravilnosti i može li sindikat obavljati svoju ustavnu ulogu. Zato pozivamo javnost i medije da pažljivo i objektivno prate ovaj predmet, jer se radi o standardima koji direktno utječu na ugled institucija i europski put Crne Gore." - pišu iz Izvršnog odbora Nezavisnog sindikata Aerodroma Crne Gore.
Zatražili smo i komentar izvršnog direktora Aerodroma Crne Gore Roka Tolića.
-Aerodromi Crne Gore pod rukovodstvom izvršnog direktora, Roka Tolića i predsjednice Odbora direktora, Jelene Maraš ostvaruju povijesne rezultate. Prvi put od osnivanja, ACG su na dobrom putu da dosegnu tri milijuna putnika, a podsjećamo da od naredne ljetne sezone Wizz Air otvara bazu u Podgorici i, za početak, otvara čak 14 novih avio-linija. To su samo neki od rezultata naših zaposlenih koji vrijedno rade i pošteno zarađuju svoju plaću.
A tko je s druge strane?
S druge strane je osoba koja je dobila otkaz – jer ili ne radi ništa ili priopćava neistine o kompaniji u kojoj se nekad ranije dobro, kako u Crnoj Gori kažu – uhljebila. Radi Vaše informiranosti – Biljana Knežević je predsjednica nereprezentativnog sindikata od svibnja 2025. godine. A niz disciplinskih postupaka se protiv nje vode od 2021. godine. Kako ACG mogu “zastrašivati i onemogućavati” sindikalca danas i ovih dana, i to nekoga tko nije bio sindikalac niti su ga interesirala prava radnika ni 2021, ni 2022, ni 2023, ni 2024 ni tokom prvog dijela 2025. godine?
Sedam discpilinskih postupaka za nekoliko godina protiv nekoga ko je od svibnja 2025. godine na papiru sindikalac – dokazuje da nema riječi o “slabljenju sindikalne organizacije i onemogućavanja njenog rada”. Uostalom, je li zastrašivanje ako firma u kojoj radite protiv Vas pokrene disciplinski postupak jer, npr. pola mjeseca zaredom ne dolazite na posao – bez ikakvog opravdanja?
Kao i u svim ostalim slučajevima, i ovdje je riječ o još jednoj konstrukciji i jednoj od mnogih neistina koje Biljana Knežević priopćava. U periodu koji navodi, a naročito od 2022. godine, Biljana Knežević u prosjeku bude na bolovanju po 160 sati svakog mjeseca (20 dana), ali u tom periodu intenzivno vodi veliki broj sudskih postupaka protiv Aerodroma Crne Gore i ročištima uvijek osobno prisustvuje. U većem broju postupaka koje je vodila protiv ACG, donesene su presude iz kojih se vidi da su svi napadi na Aerodrome Crne Gore, koji joj navodno ugrožavaju prava iz rada, bili neosnovani.
Osim toga, za ovo vrijeme koje ona spominje, promijenila su se tri menadžmenta. I sva tri su radni doprinos Biljane Knežević cijenili na isti način. Stoga, ukoliko je po ocjeni različitih direktora koji predstavljaju disciplinski organ, bilo uvjerenje da postoji osnova sumnje da je Biljana Knžević izvršila povredu radne obaveze, onda je jasno da se ne radi o revanšizmu, već da je postupala suprotno odredbama Zakona o radu, Kolektivnog ugovora i Ugovora o radu i to u kontinuitetu – i to su ocijenile tri različite uprave ove kompanije.
Danas su to prijave protiv Roka Tolića i Jelene Maraš, jučer su bile protiv drugih ljudi, a isto bi bilo da ovu firmu sada vode Marko Marković i Janko Janković. Knežević je, inače, poznata široj javnosti kao netko tko je, samo na jednom proputovanju svijetom o trošku Aerodroma Crne Gore, sebe častio Louis Vuitton torbom koja košta 1.350 eura – i koju nije platila iz svog džepa, već biznis karticom Aerodroma Crne Gore. Ona je među zaposlenima poznata i po tome što je od ACG dobila stambeni kredit od 70.000 eura – što od osnivanja kompanije do danas nije zabilježen slučaj. Uz to, godinama unazad na poslu je uglavnom nema – pa je većina kolega ili zaboravila kako izgleda ili nisu ni dobili priliku da je sretnu - jer od 2022. godine, mjesečno, u prosjeku na poslu nije 160 sati (20 radnih dana dana).
Takve i slične incidente pojave ne mogu narušiti atmosferu u našem timu koji sada ima ozbiljan zadatak – da u kratkom roku adaptira terminale, produži radno vrijeme i zaposli nove ljude koji će, kao i 99 posto postojećih zaposlenih, ozbiljnim radom zarađivati svoju plaću." - odgovaraju iz Aerodroma Crne Gore.
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....