Radni odnosi su složeni i teški te često nepravedni, kako u Hrvatskoj i zemljama bivše Jugoslavije, tako i u Njemačkoj, i to najčešće na štetu radnika.
Sindrom izgaranja ili burnouta tu je česta pojava, a šef je onaj koji stoji između radnika i poslodavca, provodeći volju potonjeg.
Kada dođu blizu ruba, zaposlenici odu na bolovanje, ako im liječnik odobri, a radnici koji rade u inozemstvu požele, radi boljeg oporavka, otići u rodni kraj. Međutim, u takvoj situaciji postavlja se pitanje odobrava li radno zakondovstvo takvo postupanje i mogu li zbog svoga čina snositi i teže posljedice.
Jedan takav radnik svoj je problem iznio na Facebooku.
"Ako mi liječnik da tjedan bolovanja zbog burnouta i ja odem u BiH da malo dođem sebi, može li mi liječnik iz BiH produžiti još tjedan? I prije osuda samo da kažem kako mi šef ne da odmora nikako i kad tri mjeseca ranije pitam kaže kako ovo nije vrtić da sebi biram što ja hoću. A to što on tjera da se rade nedjelje - iako nije dozvoljeno, ali u suprotnom prijeti otkazom - to nikom ništa", napisao je on u Facebook grupi "Balkanci u Njemačkoj", i to anonimno.
Kako obično biva u toj grupi, pitatelj je dobio nekoliko stotina komentara:
"Kad u Njemačkoj otvoriš bolovanje, ne možeš ići u Bosnu, to logično ne prolazi. Ideš na svoju odgovornost. A da uzmeš 7 dana odmora i odeš za Bosnu i tada dolje otvoriš bolovanje, to je OK i ne može ti šef ništa";
"Odeš kod liječnika i ispričaš mu sve. Ako ti liječnik preporuči da možeš ići kući kako bi se psihički oporavio, da promijeniš okolinu i sve što uz to ide, onda nemaš brige niti problema. U tome slučaju spakiraš stvari i ideš kući, šef ne mora biti o tome informiran, on dobije samo bolovanje od kada do kada i ostalo nije njegova briga. Liječnik uz dijagnozu napiše vašem zdravstvenom osiguranju preporuku da idete kući radi vaše psihe i to je to, onda nemate brige";
"Ti pod bolovanjem ne smiješ uopće putovati, a kamoli izvan države. To možeš samo riskirati da te ne uhvate, ali u slučaju da se sazna, izgubit ćeš i posao i morati vratit novac";
"Normalno kada si na bolovanju, ne smiješ putovati. Tako je kod nas u Austriji, postoje banje ovdje za liječenje takvog stanja";
"Nema ti što liječnik iz BiH, zovneš svog liječnika u Njemačkoj telefonom i gotovo";
"Ako imate burnout, tjedan dana nije dovoljno. A pod bolovanjem ne smijete putovati. To je razlog da dobijete otkaz";
"Odete fino psihijatru i tako ispričate da imate mobing na poslu, a on vam lijepo da mjesec dana bolovanja, ali moja preporuka je da tražite sebi drugi posao jer taj je očito bezobrazan. Ili ga lijepo snimite da imate dokaz što vam radi ili neka vam napiše napismeno kako ne da odmor itd. U svakom slučaju tražite drugi posao, barem sada traže radnike na sve strane. A ako dolje u BiH produžite bolovanje, mogu vam pakirati svašta. Najbolje kod svog liječnika da vam netko produži bolovanje, prehlada ili što god";
"Vi ne razumijete što je burnout, on traje od 3 mjeseca pa do 2 godine";
"Uzmi odmah dva, maksimalno četiri tjedna s dijagnozom burnout i traži od Krankenkasse (zdravstvenog osiguranja) dozvolu da ideš za Bosnu. Kao argument navedi posjet obitelji i jer ti je to bitno za oporavak i sve bez problema. Obavezno zdravstveno osiguranje informirati. Oni to UVIJEK odobre i ne prave probleme jer nisi preko šest tjedana bolestan gdje te oni moraju platiti. Arbeitgeber (poslodavac) ti ne može apsolutno ništa. Liječnik iz BiH ti ne može tu pomoći i neće ti nitko uvažiti.
Osim toga, traži sebi drugi posao u međuvremenu, kod kakvih debila vi radite da na takav način postupaju s vama?", dio je komentara koje je dobio premoreni radnik iz BiH na teškom radu u Njemačkoj.
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....