Jedna mala IT tvrtka iz Osake u Japanu, pod nazivom Trust Ring Co., svojim zaposlenicima nudi neobičnu dodatnu pogodnost: ako imaju mamurluk, dopušteno im je doći na posao kasnije. Ogroman uspjeh strategije Trust Ringa još je jedan dokaz da generacija Z ne gleda samo na novac pri odabiru posla.
Kako izvještava "Daily Mail", zaposlenici koji obično počinju u 9 ujutro također se mogu pojaviti u 12 sati bez straha od posljedica. Osim toga, Trust Ring nudi alkoholna pića tijekom radnog vremena, uključujući svježe točeno pivo i druga žestoka pića, piše Dail Mail.
Te su mjere dio strategije za privlačenje mladih radnika. Izvršni direktor tvrtke rekao je za Kans...
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....