Premda su se nad Splitskim ljetom nadvili crni oblaci – djelatnici su prijetili prekidom izvedbi opere "Nabucco" i drame "Herscht 07769", ako se ne postigne dogovor s gradskom upravom oko povećanja koeficijenata – pregovori u Banovini ipak su uspjeli. Tako će oko 500 gradskih zaposlenika u kulturi, od čega gotovo 290 u Hrvatskom narodnom kazalištu Split, od jeseni primati veće plaće, odnosno primanja usklađena s ostalim zaposlenicima Grada.
Do posljednjeg trenutka nije bilo sigurno da će Grad pristati na zahtjeve "kulturnjaka", no dobar tajming pritiska, usred najveće nacionalne kulturne manifestacije, urodio je plodom. U prosjeku će povećanje iznositi oko 20 posto, što je u skladu sa zahtjevima Hrvatskog sindikata djelatnika u kulturi vezanima uz koeficijente. Za gradski proračun to će značiti izdvajanje od tri milijuna eura godišnje, i to u dvije etape: 50 posto povećanja bit će provedeno od 1. listopada ove godine, uz isplatu plaće u studenome, dok će preostalih 50 posto biti realizirano od veljače 2027. godine, uz isplatu plaće za ožujak 2027.
Teški pregovori
– Pregovori, odnosno postupak mirenja, moram priznati, za obje strane je bio iscrpljujući i težak proces. S jedne strane jasno je da gradski proračun nije vreća bez dna, a s druge je sindikat tražio da se, u vrijeme posvemašnje inflacije i nakon povećanja primanja ostalih gradskih službenika, koeficijenti izjednače. Što se tiče prijetnji štrajkom usred izvedbi Splitskog ljeta, to je jedini način na koji djelatnici najveće gradske ustanove u kulturi mogu izraziti svoje nezadovoljstvo. Nažalost, najveću bi štetu pritom pretrpjeli krajnji korisnici, odnosno publika koja je kupila ulaznice. To je kao kada štrajkaju radnici avioprijevoznika pa zrakoplovi ne lete. Drugog načina nema, ali drago nam je da je ta opcija izbjegnuta – kazao nam je Domagoj Rebić, glavni tajnik Hrvatskog sindikata djelatnika u kulturi.
Navodi kako su Gradu tijekom pregovora ponudili nekoliko opcija te da je naposljetku pronađen kompromis u kaskadnom povećanju.
– Drago nam je što se gradonačelnik Tomislav Šuta osobno uključio u pregovore, a trebamo biti zahvalni i intendantu Boži Župiću, koji je tijekom proteklog razdoblja pokazao da izuzetno dobro poznaje sustav. Naime, mi u središnjici sindikata više od deset godina govorimo o potrebi donošenja nove sistematizacije u HNK Split i činilo se da se tog složenog posla nitko nikada neće prihvatiti. Intendant Župić zasukao je rukave i u samo dva mjeseca napravljena je nova sistematizacija, što je ravno čudu. Uzor je bila sistematizacija HNK Zagreb, koja je prilično dobra i odgovara onome što je potrebno Splitu – kaže Rebić, navodeći jedan od najvećih problema u funkcioniranju nacionalnih kazališta u hrvatskim gradovima.
– Svjesni smo da je trošak funkcioniranja goleme institucije kao što je HNK prevelik za gradske proračune, pa tako i splitski. Rješenje je postignuto jedino u Zagrebu, gdje država financira HNK s 51 posto, a Grad Zagreb s 49 posto. Držimo da nije pravedno da se ostali gradovi, koji imaju višestruko manje proračune od Zagreba, muče s financiranjem kazališta koje u svom imenu nosi nacionalni predznak, a pritom su prepušteni kudikamo manjim gradskim prihodima – ističe, te dodaje kako je, unatoč visokim troškovima za skromni gradski proračun, splitski HNK i dalje ozbiljno podkapacitiran.
Kazalište ostaje podkapacitirano
– Da se ne koriste usluge više od stotinu vanjskih suradnika, vjerujte da bi HNK već sutra mogao zatvoriti vrata. Primjerice, norma za zbor iznosi 70 ljudi, a u Splitu ih je zaposleno samo 35. Slično je i u orkestru, tehnici... To je kao da želite pobijediti u nogometnoj utakmici s osam igrača, iako vam ih treba 11. Nemoguće. Upravo zato potrebno je da država pomogne gradovima u financiranju tako glomaznih sustava, inače nikada nećemo doći na zelenu granu – zaključuje Rebić.
Pregovarački tim HNK-a predvodio je sindikalni povjerenik Ivo König, koji je zadovoljan ishodom.
– Dobili smo većinu onoga što smo tražili, a ispod toga nismo mogli ići. Korekcijom koeficijenata izjednačit ćemo se s plaćama gradskih službenika, a mi to i jesmo. Nova sistematizacija ispravit će brojne nelogičnosti, rekao bih i nepravde. Nismo željeli ugroziti Splitsko ljeto, ali to je bio jedini način da se naš glas čuje. Djelatnici u kulturi dobit će veća primanja, no problem podkapacitiranosti HNK-a i dalje ostaje. Nadam se da ćemo u daljnjim otvorenim razgovorima, poput ovoga u Banovini, uspjeti pronaći rješenje i za taj problem. Sigurni smo da bi se na taj način racionalnije upravljalo gradskim financijama – kaže sindikalni povjerenik König.
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....