U četvrtak, 12. ožujka, u prostoru SPINIT Inkubator Sveučilišta u Splitu održan je UNIST Career Speed Dating 2026, događaj koji studentima omogućuje da u kratkom vremenu upoznaju velik broj potencijalnih poslodavaca.
Događaju je prethodila je radionica na kojoj je Antonia Peroš, voditeljica Ureda za upravljanje karijerama pomogla studentima da se pripreme za razgovor s poslodavcima. Na otvaranju manifestacije prorektor za studente, nastavu i poslovanje Sveučilišta u Splitu, prof. dr. sc. Nikola Koceić-Bilan, naglasio je kako ovakve inicijative potvrđuju suvremenu usmjerenost Sveučilišta i njegovu snažnu povezanost s gospodarstvom, te da mreža nastavnih baza Sveučilišta danas obuhvaća više od 500 partnera, što studentima otvara brojne mogućnosti za profesionalni razvoj.
Izdvojio je i važnu ulogu Sveučilišnog odjela za stručne studije, koji predstavlja važnu poveznicu između akademskog obrazovanja i potreba gospodarstva.
Pročelnik Sveučilišnog odjela za stručne studije dr. sc. Petar Pepur zahvalio je studentima i poslodavcima na sudjelovanju, naglasivši kako ovakvi susreti donose korist objema stranama.
I zaista tijekom tri sata trajanja manifestacije, pretvorio se u dinamičnu zonu brzih razgovora, gdje je svaka minuta bila prilika za novi kontakt, ideju ili čak budući posao.
Koncept događaja temelji se na jednostavnom, ali učinkovitom formatu: pet minuta razgovora sa svakim poslodavcem, nakon čega slijede dvije minute za zamjenu mjesta i prelazak na sljedeći stol. Studenti tako u samo nekoliko sati mogu upoznati niz različitih tvrtki, predstaviti svoje interese i čuti što tržište rada trenutačno traži.
Brzi razgovori, stvarni kontakti
Za razliku od klasičnih razgovora za posao ili slanja životopisa, Career Speed Dating naglasak stavlja na osobni kontakt i prvi dojam. Upravo je to ono što su studenti najviše isticali kao prednost.
– Dojmovi su vrlo pozitivni jer su poslodavci dosta susretljivi. Vrlo je interesantan događaj i super prilika za razgovor. Nije standardni format intervjua, što mi se jako sviđa. Stignete se predstaviti kao i poslodavci vama, a i sami su dosta zainteresirani za vaše mišljenje. Čak i kada osjete da možda niste idealan kandidat za njih, prema vašim interesima vam preporuče nekoga drugoga kome biste se mogli javiti – rekla je Julija, studentica SOSS-a na smjeru Menadžment trgovine i turizma.
Dodaje i kako bi ovakav događaj preporučila svim studentima.
– Atmosfera je bila dosta opuštena. Uspjela sam popričati sa svim poslodavcima, a s nekima čak i malo duže od predviđenog vremena.
Od sporta do financija: širok izbor poslodavaca
Na događaju su sudjelovale tvrtke i institucije iz različitih sektora – od turizma i trgovine do financija, energetike i sporta. Među njima su bili HNK Hajduk Split, Tommy d.o.o., HEP d.d., Zagrebačka banka i Adriatic osiguranje, Studentski centar Split, Unisport - Europske sveučilišne igre, Adriatic osiguranje, Udruga Liberato, kao i brojne hotelske i savjetodavne tvrtke te organizacije.
Za mnoge studente upravo je raznolikost poslodavaca bila jedan od glavnih razloga dolaska.
– U budućnosti se vidim u svijetu sporta pa mi je možda najzanimljiviji Hajduk. Ipak, sve opcije držim otvorene jer je ponuda poslodavaca odlična. Isplati se doći, makar samo vidjeti što nude, ali i što mi možemo ponuditi njima. Jedna dobra prilika – rekla je Lara, studentica Sociologije.
Prema njezinim riječima, upravo je format brzih razgovora velika prednost. – Ovo je vrlo zahvalan format razgovora jer poslodavci odmah mogu steći jači dojam, naspram standardnog slanja CV-a. S druge strane, i studenti dobiju uvid u očekivanja i ponudu poslodavaca.
Pet minuta za prvi dojam
Iako se na prvi pogled čini da je pet minuta premalo, sudionici ističu kako je to zapravo sasvim dovoljno za početni kontakt.
– Na dolazak me potaknula profesorica i stvarno sam zadovoljna. Ovo je odlična prilika i za studente i za poslodavce. Razgovori su opušteni, ali obje strane ipak dobiju neku sliku. Možda je najveći benefit to što odmah ostvarite kontakt – rekla je Marija, studentica SOSS-a na smjeru Menadžment trgovine i turizma.
Dodaje i kako kratki razgovori često budu samo početak.
– Mislim da je ovih pet minuta super početak. Ako vam se netko posebno svidi, razmijenite kontakt i daljnji razgovori mogu se nastaviti kasnije. Za prvi dojam i da steknete ideju sviđa li vam se neka tvrtka pet minuta je dovoljno.
Career Speed Dating još je jednom pokazao kako neformalniji i dinamičniji formati umrežavanja mogu biti iznimno korisni za studente. Umjesto jednostranog slanja prijava, studenti imaju priliku predstaviti se uživo, postaviti pitanja i dobiti konkretne savjete iz prve ruke. Za mnoge je to bio prvi korak prema profesionalnom svijetu, a za neke možda i početak buduće karijere.
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....